- Joined
- Nov 26, 2012
- Messages
- 16,048
αν ήμουν εργοδότης θα φρόντιζα να δώσω καλό hardware to keep για να κάνουν την δουλειά που τους πληρώνω και όχι να περιμένουν σαν μλκς να φορτώσει το ένα και το άλλο.Εγω δεν εχω δει και το ανεφερα ως πληροφορια. Τωρα, για το γεγονος οτι δε συμφωνεις για το ποσο, εχει ενδιαφερον το τι θεωρειται σωστη αποζημιωση.
Εγω ειπα συμφωνω με τα νουμερα, Δε θα με χαλαγε ως υπαλληλο και 200 ευρω το μηνα αλλα ως εργοδοτη?